947 不亏(2 / 3)

董自强边吃边道:“一丁点差错都是各种问责,涉及经费问题的话那就更严重了,说不准都得下掉一批人。”

“如果只是数据漏报了呢?”

“那就是重大工作失误呗!扣绩效扣工资或者停职留薪,写检讨之类的。”

陈楚暗暗苦笑。

“董哥,这个……你说有没有一种可能就是趁着还没有考核之前把数据给补上?这个应该不算违规吧?”

“两个月之内当然不算,查缺补漏而已,但是超过两个月,那就属于工作失误范畴!超过半年那就属于重大工作失误!”

董自强也感觉有些不太对劲:“小陈,你问这些干嘛呀?问题还挺仔细的!”

陈楚苦笑一声:“董哥,我们学校的数据漏报了,超半年了……”

“……”

董自强随之也露出来了苦笑:“你们学校搞什么鬼呀?这么重大的事情都会出纰漏?”

“原因已经查到了,就是一不小心没点保存,报上去的数据都是缺了好多手续的,手抖了一下。”陈楚赶忙道:“董哥,您看这事情有没有什么解决的方案呀?”

“这个你可有点太为难我了!”董自强也是颇为无奈道:“我也不管这块,而且就算是管这块的我也不敢动啊!涉及数据更改那是需要报备的,万一人家一查你的时间都超过半年了,那到时候问责的就是要问我们了!”

“小陈,真不好意思,这事我真帮不了你!”董自强无奈苦笑:“而且我也没法帮你找人!管数据的那边有督导组呢!谁也不敢动的!”

“是,是!我明白!”陈楚赶忙点了点头:“董哥,那我还有一个疑问,就是如果咱们学校今年表现不错的话,是不是就可以大事化小,小事化了了?”

“那也得看是什么样的表现呀!如果只是普通工作的话那我觉得不太可能,肯定都得是大动作!”

“行,行,我知道了。”

这餐饭陈楚也不是没有收获,最起码知道这事儿是可以将功补过的。

但问题来了,一中目前能拿得出手的就是许超了。

因为许超是进了农科所的,而且有组织帮忙的。

如果组织那边愿意打个招呼的话就没事了。

恰恰这就是最重要的问题,组织要是知道你学校出了这么一个重大失误,事情还可能变得更加糟糕!

因为你不堂堂正正的接受批评,反而搞这些小动作就更加难看了。

那现在只剩下

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