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第702章 新开发计划(2 / 4)

计额2000万美金的一次性现金分红。〔基于出让公司无形资产使用权,所获利润的分红〕

跟王家人之间的纠缠,也就彻底搞定,从此王家退场。

……

王安回去养病之后的次日,顾骜终于可以抽出时间来,给王安电脑的全部技术和项目高层,牵头开个项目会议。

从全局高度,规划一下新一代个人电脑的研发进度。

事实上,自从私有化进程完成之前,一些立项阶段的準备工作就已经做下去了。

甚至在更早之前、天鲲公司靠着这一年来从王安被挖角的技术骨干,配合天鲲系研发团队本身做游戏机系统的经验,和使用摩托罗拉68000系cPu的丰富积累,也把很多论证性的尝试展开了。疑踪:远古解码

公司里非常中国式地挂了“奋战300天,拿下新一代”的标语,所有研发工程师都被额外要求加班,当然待遇是非常高的。

骨干工程师不想加班、或者要引起劳资纠纷的。只要不是非常高难度、非用美国人不可的活儿,那就挪到中国去,外包给天鲲在钱塘的研发总部。1987年的中国人是非常乐于在拿额外高薪的前提下加班的。

大家心里都有一个底:300天之内,结合王安的遗产和天鲲对摩托罗拉系cPu的应用经验,拿出可以制霸新一代用户需求的个人电脑。

目前最底限的目标,是要全面超越同样计划在明年、也就是1988年推出的苹果公司麦金塔二代〔mac-ii〕电脑。

如果是王安当年全盛的状态,王安本人也精力旺盛、眼光敏锐,这一点自然是可以做到的。

但因为王安的老迈和这两年交接管理者的无能,落下了不少功课,导致顾骜接手前,王安公司的电脑研发力量已经明显落后于苹果了,所以这个任务看起来稍微有些难度,要非常努力才能实现。

毕竟按照原本的历史轨迹,从此以后王安公司也没有再成功推出任何次世代电脑。1987年王安的股价总市值虽然比苹果高,但那是品牌提供的,不是技术提供的。

项目会议之前,顾骜先召见了他从天鲲调来协调的舒尔霍夫,以及在王安电脑临时挂了代理总裁头衔的约翰.钱伯斯。

约翰.钱伯斯当初离开王安、投奔顾骜之前,就是cmo的头衔,这次回来之后,顾骜要任用亲信,奖励首义,让钱伯斯高升一下也是自然而然的。

不过,顾骜并没有打算让他太轻易就拿到ceo的头衔,所以

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