工作，所以郑部长你负责在全公司范围内挑选两名优秀年轻员工，做白总的助手。”
“我们人事部全力以赴，顾总，你对赴美员工有什么具体要求吗？”郑春问道。
“形象气质好，最起码是大学本科，最好是重点大学毕业的。”顾北边思索边说：“所学专业为经济管理、市场营销，对了，英语最起码要过六级，口语必须流利！最好有在美国生活经验！”
听到顾北一口气时说了这么多条件，郑春傻眼了，这样的人全公司里哪有？光英语六级这一条，现在的本科生毕业只要求四级拿学位证，你竟然要六级？
公司有两个，一个就是刚任命为副总的黄鹂，另一个就是现在任东新分公司经理的郭照军。黄鹂肯定不会去，郭照军人家在东新干的风生水起，将来可是总经理的人选顾北也不会放。
看到郑春不知所措的样子，顾北皱眉：“今年六月不是又招来一批大学生吗？”
“可是……基本上都是二本，一本的没几个何况是重点大学？还有你说的英语六级，口语流利？美国生活经历……这起码要是留学生才行吧？”郑春苦笑。
看来招聘的大学生质量不够高啊……现在公司越来越正规，不能像以前那样饥不择食，什么人的要了。
顾北心里想着但没说出口，现在不是讨论这个问题的时候。
“公司里没人，我们就在社会上公开招聘！高薪聘请！郑部长，你马上去办这件事！”