非常简单，我们这边开船的好多都是没上过学的，一会儿功夫也就会了，像你们这种大学生，学起来肯定更快。”我硬着头皮说：“好吧，我试试。”孟主任说：“对了，和你们说一下工资，我们这边没有保底工资的，按照趟数算的，跑一趟一个小时，三十元，没问题吧。”贾甜儿问道：“三十元是一个人还是两个人？”孟主任笑道：“当然是两个人了，一个人三十的话，我要亏死了。”我说：“没问题，我们对工资要求不高的，有事情干就行。”
孟主任简单的把工作流程和我们讲解了一下，给了我们一人一套工作服和一张挂在脖子里的工作牌，然后给了贾甜儿几张纸，上面都是讲解员需要背的内容，让她背下来，接下来又教了我怎么开船。我花了半个小时不到，就把船摸熟了，操作确实很简单，也就是前进、后腿、转弯而已，而这半个小时，对于贾甜儿这么强学习能力的人，足够把几张纸的解说词背熟了。
这一天已经到了下午五六点了，我们趁着新鲜劲跑了三趟，连晚饭都忘了吃了，但也把整个流程都摸熟了。等我们俩收工的时候，肚子饿的咕咕直叫，于是到一家小饭馆美美的吃了碗面。
接下来的近两个月里，我们便天天过来上班，本来每周可以有一天休息的，我们也不要，我们感觉天天在景区里开船，接触着形形色色的人，很有意思，而且还能赚钱。
我们俩和别的工作人员不同，他们大多数已经工作了很长时间，对工作早就没了激情，服务都很格式化，不像我们感觉很新鲜，而且本身也就是打短工，没有什么压力，所以服务态度特别好。而且我们比他们年轻，长的也都不错，尤其是贾甜儿，穿上一身古色古香的工作服，更显得娇美动人，况且贾甜儿又能说、声音又好听、又有亲和力，经常能够和坐船的客人聊的非常开心，所以我们经常能够收到客人给的小费。一开始我们还不太好意思收，后来习惯了也就大大方方的笑纳了。
关于收小费，我们有几次很难忘的经历。一般人给小费，不是五元就是十元，超过十元的非常少，但是有一次，我们遇到几位香港来的游客，衣着考究，一看就是很有钱的那种，贾甜儿介绍完规定的内容后，我还把桂林的其他有名的景区和美食都介绍了一遍，一路上聊的非常开心，香港游客对我们的服务非常满意，其中一个游客居然塞给我们了一张一百元的钞票作小费，把我们都惊呆了。
还有一次，我们穿上来了几位国外的游客，都是白人，我和贾甜儿的英语都还不错，用半生不熟的英语加手势，居