面对其他人,最多就是找一些学习内容。
之前,张文辉参加过党训班,有教材和资料,将这些翻找出来就好。或者到镇图书室去找几本书,照着书念也是一样。
三天的学习,只要是重形式,核心在让所有人改变观念,更是让杨再新等人明白目前的形势。具体学习的内容,只要与党有关,都是好内容。
“书记……”张继光听张文辉的安排,也是无语,对面前这位领导做事的态度,早有领会。什么事都希望别人去做,他只要动动嘴皮就好。
再一个,只要遇上可能被抵制的人或事,他的第一选择就是回避,让其他人去面对、处理。要不是如此,怀仁镇的干部如何会这样听杨再新的?
年轻的镇长在还不熟悉环境的情况下,就敢直面盗矿者,也敢同镇街上的那些人叫板,将对方压下去,彰显镇正府的威信。只有如此的领导,下属才肯归心啊。
领导不敢面对困难,回避困难,让下面的人去处理复杂局面,你又如何让下属的人对你服气?
“没问题吧,那就这样。”张文辉不容张继光多说,“还有一件事情我觉得要及时做好……”
“书记,要不要先召开党委会?”张继光试探地说,如果这样,所有的对立、冲突,会在较小的范围发生,也更好达成统一意见。
“继光书记,这个没必要。三天学习是县长亲自部署的工作,我们照做就是了。把会议过程、结果,向县长汇报就好。”
张文辉当然不肯开党委会,之前那次党委会给他的阴影一时间不会消散。杨再新这个家伙话虽不多,但凝聚力确实足。
敢闯敢干的人,号召力都会更大,个人魅力也会更强。
“那好。”张继光惜字若金。
“目前,最紧要的事就是要发开会通知。”张文辉亮一下手机,“继光书记,我把明天的开会通知编了一个,你看看行不行。如果没问题,就发到工作通知群吧。让大家也好有准备,免得明早有人缺会。”
微信转发,一个文件传到张继光手机,明白张文辉这样做的因由。是要他出头来做这个事情,也是要彰显他对自己的掌控。
张继光知道拒绝不了,这个事情到明白就会大白于干部们面前,这时候自己发这个通知,也是一个预热。
认真地阅读开会通知,见张文辉对这类文本也算熟悉,倒不需要修改。张继光说,“书记,那我在通知后加几条具体要求,免得明天早有人下村。”
“好