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第六十七章 何宇新的见解(1 / 4)

“你老公现在是圣达菲中国的总经理了,高兴吗何太?”

尹杰心里高兴,却斜睨了他一眼:“很得意?”

“没有。”何宇新笑眯眯地说,“不过是想讨老婆大人欢心而已,可惜失败了。”

尹杰才问:“为什么会这么突然呀?Florian他......”

“他好像得到家族的认可,可以真正插手家族事务了。这对于他这种旁支子弟而言应该是非常重大的机会,可遇不可求的那种。估计就想集中精力先把家族给他的这块业务先做好了。和他家族的业务相比,圣达菲完全不够看。你知道他这次还做了什么吗?他把圣达菲中国的地位提起来了,与圣达菲英国地位平齐,采用双子星管理方式。”

“这对你是有好处的,但对于整体管理......“

“他是最终的话事人,我们都对他负责。这样做应该是OK的。两边的负责人他都足够信任,不存在从属关系也就省去了可能出现的掣肘。当然,两颗‘星’之间势必会有业务合作和利益交叉,其中的协作方式需要尽早确定下来。所以过几天我就会到英国出差,和他,以及Rubin具体协商确定一下。“

“英国公司他选的是Rubin?也对,他们俩从小一起长大,彼此知根知底,Rubin的能力好像也不错。”尹杰又问道,“中国这边选择了你,那Kevin怎么办?他什么反应?”

何宇新微叹了一口气:“KevinKevinKevinKevin......他还能有什么反应啊?”“

何宇新熟练地避过一辆企图插车的奥迪,“他已经提出辞呈了。”

尹杰也发出一声失望的喟叹:“那还真是可惜。”Kevin是圣达菲中国的CFO。他不仅财务业务精通,对公司运营中的风险控制和现金流管理具有非凡的掌控力,和银行、税务,以及其他政府监管部门关系都相当密切。在圣达菲的一系列资本运作项目中,他带领财务团队发挥了极其重大的作用。Florian一直对他的表现非常满意。如果Florian必须从现有高层中找出一个总经理继任者的花,除了他和何宇新,没有第三个人选。

”Florian和我谈过话。他认为我比较合适这个职位。”何宇新沉默了一下。Kevin是最合适的CFO人选,在此之前他们俩人的合作其实不坏。如果有可能何宇新真心想邀请他留任。去掉这次竞争的芥蒂,他相信俩人之间会合作相当愉快。奈何Kevin想要的不仅是财务总监

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