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第五百四十章:道不同不相为谋(2 / 4)

后,就有很多的问题涌现出来了的。

这是没有办法的问题,苏择东特意的回避,就给东振公司的管理层的很多人有了新的说法。

晓七儿和张欣公主主张推荐的是妇女们合理就业,总的意思就是在东振公司的武装力量还有思想道德评判以及价值的问题等等方面,从中得到答案和理所当然的那一些事情。

她们的主张还有想法,得到了苏择东在内的很多东振公司的管理层那一拨人的赞同,但是程泽亨、赵佑钱以及吴起凌这些人,都有他们的意见。

吴起凌虽然不能算时东振公司的管理层的人员,但也是后面“补贴”的人员,换一句话来说就是他也在某些问题上有自己的发言权。

他们的大体意思就是以东振公司的名义或者是明教聚义堂的名义去为风花雪夜的地方做安保的工作,实在是太掉价了,没有这个必要也没有这个义务。

前面没有这样的说法以及做法过。

不得不说,他们所说的还真的都是事实。

真的没有一个人或者是一件事情,他们所指出的那些事情还有处理那些事情的方式以及方法,都是有一定的合理性且没有其他很大的问题的。

但是,人家晓七儿就说了,沈氏家族的那一帮人或许是没有一定的资金或者是本事才没有做得到这一步的,而东振公司却不是不一样的。

第一,东振公司是一个新型的公司,区别于一般的家族;这一种说话还有话语,也就只有晓七儿这个做苏择东秘书兼任小妾的女人,说得出来的话语和措词了。

第二,东振公司有自己的武装部队,足够胜任工作。

其实,苏择东走出这一步,他想的是要让这个世道继续过着男耕女织的生活状态当中,尽量不要太早或者是太提前的去对此做出一定的改变。

如果非要是改变的话,那也只是形式上的去改变,大体上的还是男人要做体力的活动,女人则是重心放在手艺活动上还有脑力的活动当中。

当然,服务业也是一个很不错的选择,对于没有一技之长或者是好逸恶劳的女孩子们来说的话,总是会有这些事情发生的。

既然这些事情是没有办法避免的话,主动地接纳并且将其法制化、合理化和制度化,未必不是一件喜闻乐见的事情,所以,苏择东说服了程泽亨还有赵佑钱两个人,对他们解释说,这是一个社会转型的必经阶段,换一句话来说,便是经济发展的所需品。

既然苏择东都发话了,对此还有一点意

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