的事情自己知道便罢了，就算告诉别人，也要仔细看一下自己告诉的是什么人。而像总设计师那种专注于艺术的疯子显然是不合适的。
两人心怀鬼胎的坐在那里，你看看我，我看看你都在思考着这件事会对自己产生什么样的影响。而就在这个时候，徐总监办公室的门被人敲响了。
“徐总监在吗？”
在徐总监喊了一声“进”后，一位年轻的总经办人员便推开了房门，解释起了自己的来。
“白董九点半要给所有的高层开会，就在昨天的那间小会议室。我刚刚已经群发了消息，但徐总监可能在忙，还没有回复。所以我特地过来通知一下。”
听着总经办的人这样说，徐总监连忙掏出自己的手机查看起自己的消息来。
在点开消息上的红点确认内容没有问题后，徐总监也意识到自己刚刚和总设谈的太认真，忘记了去看手机。
“好，谢谢了。”
是总监像那位总经办的小姑娘道了一声谢，看了一眼时间后，准备前去开会。
“那边会议马上开始了，我就先走了。”
徐总监站了起来，向设计师点了点头，拿起自己的笔记本和笔便跟着总设计师一起出了房门。
或许白董召开的这次会议会给自己所有的疑问一个答案吧！
徐总监叹了一口气，默默的带上来房门。
虽然此时铃兰集团因为白懂下发的两个消息而让整个铃兰的高层都陷入一片混乱不安。但造成这一切的罪魁祸首切，安安稳稳的躺在自己的老板椅里，刷着猎头公司送来的总经理人选资料。
而唐煜择是坐在沙发上哧溜哧溜的喝豆浆，享用着自己的早餐。
在前一天白浩提出董事长工作不合理的时候，他便已经决定彻底放权给白浩了。
董事长的工作是把握大方向，这一点，唐煜自己也很是认同的。
可以说，在对白浩为期三个月的培训中，教诲白浩什么可以管，什么不可以管；什么权利应该自己握着什么权利，不该自己握着是一件很重要的事情。
而铃兰集团显然就是白梅选出来教会白浩这一点的工具。
所以白浩提出要辞掉没起到自己作用的总经理时，离完成任务回京更近一步的唐煜几乎是举双手双脚的赞成。
只不过放权给下边说着很容易，但做起来却无比的艰难。毕竟在教室，请交给下面之前谁也不知道下面的人到底有多大的能力，能做到哪一步。对于