要是能够让韩歆看到，那是一种多么光鲜的事情呀。
这个赵师兄人为人十分热情，一路上不断给他讲些公司里的大小规矩以及一些常识性的东西。李山一路上聚精会神的听着，并且时不时地也提出了自己的一些疑问。
对于李山来说，首先要搞明白的是他们口中说的级别，那是是一个什么概念，是按什么来划分的。
也许是许多没有说过这么多话了，让这个赵师兄好好过了把瘾。通过赵师兄的介绍，李山对顶峰联合或多或少的有了初步的了解。
一般操控无人机按技术水平的高低，一共分为业余级和专业级。
其中业余级共分为1-12级，能力值由低到高排列，1级最低，12级最高；而专业级共分为九等，与业余组刚好相反，九等最低，一等最高。
顶峰联合上上下下共有职员三百多人，其中业余级别的职员占了百分之九十以上，他们有些人是专职的，有些人是兼职的。
在大厦里工作的那些人全都是专职人员，他们大都负责一般事务性的工作，为各项目组提供技术、情报、管理、设备维护保养及后勤保障等方面的支持。
而专业级的职员只有数十人而已，这些人才是顶峰联合的中坚力量。这些人当中大部分都有着专业下三等的级别。
再往上面专业中等级高手，则只有寥寥数人，他们基本上都长年隐于暗处，不再过问公司内的事物。除非有关顶峰联合生死存亡的大事，否则就是老板本人，等闲也见不到这些人的面。
而公司内业余级的职员如此众多，为了激励他们的进取心，公司每年都要举行一系列的比试，获胜都不仅可以得到价值不菲的奖励，而且可以获得更多的资源，毕竟在这个世界上，越是有用的资源越是稀缺。
所以每年，公司内业余级别以下的职员，不分年龄都会进行一系列的选拔挑选，其竞争激烈程度毫不下于外界的那种竞赛。基本上只有那些十一级甚至十二级的真正奇才，才可以从中脱颖而出，才能拥有晋升到专业级别的资格。
就是这样严格选拔出来的数十名优秀职员，能通过进一步的测试进入到专业级的，也只有寥寥数人而已。其他的则顶多是能力更进了一步，把级别也就是提到顶级罢了，但还是停留在了业余级。