徐炀回到控制台桌边,仔细检索内容。
他们把重要文件删空了。徐炀没找到任何有用的内容。眼角余光观察葛城浅,她正耐心等待。如果自己一无所获,她肯定会把我处死。
徐炀留心磁盘碎片,用自己内置的心智软件恢复数据,不多时就还找回大量被删除的文件,他用技术手段还原档案,发现一段段通话录音、报告和交易记录,对象指向一家叫“北海商社”的小公司,但根据记录里利家一郎谦恭的语气,所谓小公司明显是伪装。
里面提到一些关键信息,对徐炀来说只是一些日期、地点、号码和货物,但铃木组应该能善加利用。
“北海商社,这个名字你熟悉吗?”
“似乎是每次利家组遭遇危难,都会出手援助的一个神秘公司,老大怀疑它就是利家组和大人物联络的中间企业。”
“那这些记录应该能让铃木老大满意。”徐炀把档案悉数导出,发到葛城浅的手机上。
“很好。”
“我欠你一次。”
“刚才你提心吊胆了一会吧。”葛城浅转动手里的刀。
“你不懂怎么威胁人,我一点没在怕。”
“我学不会的东西太多了,我没读过书。”
“我上过学,但我靠的是借公司高利贷,而且那地方一团糟……”
葛城浅又来了电话。
“是我弟弟。”她接通,然后走到办公室另一侧。
方才说到自己接受的教育,徐炀不禁开始回忆过往。
公司人接受的是一种包含全程的16年教育套餐,每年累加大量债务,所谓公司人教育并未教有用的东西,只是限制公司小孩的活动,培训服从性,真正有益于工作的内容在入职培训期间通过下载记忆档案来学习。
这样一方面削弱公司人的天赋和成长性,使其在学习知识的黄金阶段一无所获,只能在毕业后听从公司安排。另一方面利用技能档案,只为其灌输和某个工作职位有关的知识技能,使他们只能在特定职位上劳动终生。
而有钱人则会将其子女送往真正的学校,为其培养多种多样的才能和兴趣,开拓视野和见闻。
他们很多都投身或挂名学术圈,避免加入公司,因此世界的学术研究已经完全贵族化和精英化,成为富人保护子女免受公司制度压榨的乐园。有价值的科研成果往往不来自这些富哥们,而是由日夜在实验室加班的科学魔女处理。
徐炀想到自己还欠高