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第350章 人才人才(3 / 3)

两个,都是战龙在具体负责。

至于万二所做负责的那个大发贷款公司,对萧强来说,根本就是可有可无的,他也没当个事。

现在,洪氏集团落入囊中,一时找不到合适的人手,萧强开始仔细考虑起自己手中人才队伍的配置了。

总的来说,就是要建立起两条清晰的发展路线。

地头蛇和飞凤阁这些人,来路比较繁杂,他们可以掌握一小部分生意,当做玩也好,当做消磨时间也好,有点事做就行。萧强不指望让他们参与重大的商业活动。

他们的主要任务,就是养精蓄锐,为萧强打理内部事务,保卫萧强这些最核心的人员的安全。

反正萧强也不缺钱,不需要他们挣钱,萧强养得起他们。

另一条线路,就是杨鹏、梁如凤这一类人,本来就是从事商业经营的,他们做的事,都是合理合法,没有牵扯到萧强所经手的这些乱七八糟的事情里面,他们以后就专门做商业运营相关的事情。

简单的来说,就是一文一武,两条线路,各自发展。

而武盟的人,是大学里的武者,目前来说,萧强给他们所定的培养路线,是文武双全的复合人才。至于武盟成员当中,谁更适合跟着战龙混,谁更适合跟着杨鹏、梁如凤混,那就要看他们更偏重哪一方面了。

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