已经紧急从其他项目调了一些，其他的，等春节假期结束后再考虑就可以了。”
“呃……新的运营方案？可是老板，腾达那边……”
“好的老板，我知道了。”
挂了电话，金永的表情不再像之前那么乐观了，而是陷入了纠结！
龙宇集团的老板刚开始只是简单问了一下《弹痕2》的情况，但这显然是明知故问，因为金永刚才就已经把各项数据的简报给他发过去了。
寒暄过后，才是正题。
龙宇集团的老板，想要金永加班加点出一个新的运营方案！
按照老规矩，这倒是也无可厚非。毕竟游戏上线之后数据火爆，趁热打铁搞点活动，既能促进玩家留存，又能提升营收，这属于常规操作。
但金永能听出老板的言外之意，显然，这个新的运营方案不搞点新花样，必然糊弄不过去的。
金永也第一时间说了腾达那边的要求，但老板表示，又不是一下子就把那些活动全都搬过来，一点一点来嘛。
不需要一开始就重肝、重氪，可以是稍微提升一点点皮肤价格，或者做一些看起来性价比很高，但本质上仍旧是骗氪的活动。
腾达虽然对运营方案有要求，但不可能把各项要求定得那么死。
就腾达给出的运营方案上来看，明确了现版本各种外观、皮肤、道具的定价，也明确了运营活动的范围：只能降价打折，其他的诸如付费抽奖、氪金返利之类的活动，一概不推荐。
但……这个方案中也只是规定了当前外观的定价，并没有把后续外观的定价给锁死。
而且，只说了诸如付费抽奖、氪金返利之类的活动不推荐，也没说完全不能搞。
就算不搞这些活动，那想点形式完全不一样的新活动行不行？
这些方面严格来说，都是有空子可以钻的，都是可以去谈的，合同里并没有真的写的特别死。
龙宇集团作为游戏的运营方，一些最基本的权利还是有的，腾达也不可能完全剥夺，总得让龙宇集团有处理一些紧急事务的能力才行。
夹缝空间虽然小，但也还是有的。
现在龙宇集团的老板就是要让金永想办法在这个夹缝空间内活动活动，在不引起腾达激烈反对的情况下，提高营收。
这倒也算是人之常情。
《弹痕2》上线之前，谁都没想到它具体能火到什么程度，那么运营策略良心一点，大家也没什么感觉。