子出来。
吴崖用了一个下午的时间才将分类彻底整理完,而莫笙已经用完三个笔记本了。
“莫总,已经分好了。”吴崖看了看时间,已经到下班时间了。
莫笙头也没抬的说道,“你下班吧。”
“莫总你呢?”
“我加班,不用管我,你自己下班,留个能联系到你的电话,如果有不懂的地方,我会打电话来询问的。”
吴崖依言留下了电话号码,才跟莫笙告别离开。
她依旧伏案忙碌着。
南国集团很大,所囊括的大小事务很多很多,工作量惊人。
一般人还真做不到这一点,可莫笙必须要做到,所以她得付出比别人更多的时间去了解。
这五车的资料,她就看了两天,记录的手已经酸到快没知觉了,浑身上下没有一处不酸痛的,可她基本都是吃了止痛药继续工作,实在撑不住了就趴着休息一会。
吴崖都为之惊愕,本来想劝她休息一下的,结果她忙完的第一件事,就是召开全员大会。
会议上,莫笙条理清晰的将南国集团的现状都罗列了出来,并将几个重点都标记出来,着重提及。
这几个重点中,有问题的五个,做得好的三个,不功不过的有两个。
她针对有问题的,并提出了相关的解决方案,而做得好的,奖励的同时也不忘督促,不功不过的自然是要找到突破口,她只是提点,并不会说破,让他们自己去领会,不会居功。
这一些列的方案下来后,多少是让人佩服的。
因为她刚到公司一周,就已经做出这样的内容来,就足够让人惊艳了。
不说别的,寻常人光是熟悉公司的所有运作,至少都需要一个月的时间,而莫笙,仅仅是一周,就已经完全熟悉完毕并提出了相关的解决方案。
她的动作不仅仅是如此,她还调整了新的工作计划,成立了一个新的小组,这个小组不隶属于任何部门,只归她调遣。
这不,她已经开始到各个分公司和直属工厂去了解情况了。
效率到让人咋舌,也让一些原本懒散的人开始有怨言了,认为这样的工作压力很大,纷纷闹情绪。
当然这其中也不乏一些前贝家的老人了,莫笙了解到情况后,亲自见了他们,提出整改意见。
但这很显然遭到了反对,特别是以陈老为首的,他在莫笙提出整改意见的时候直接反驳道,“莫总刚上任,想要做出点成绩